请问公司优化裁员,给的赔偿只有一个月,本人来公司有1年7个月左右
签订协议了 仲裁就没有意义了
这是可以按照协议来履行的
已经签字,再申请仲裁胜率不大。
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
根据协议处理
不建议签字,让公司出具解除劳动合同的通知后申请仲裁维权
答:主要材料:申请书,辞职手续,劳动合同等。