到劳动监察部门举报

已经回复你！

您好：首先，自你入职公司工作满一个月，公司还没有和你签订劳动合同，你可以从入职第二个月起主张双倍工资，直到满一年为止。其次，从满一年的次日，你与公司之间已经建立了无固定期限劳动合同。再次，关于社会保险，你可以要求补缴上（注意仲裁1年时效）。

可以去劳动部门投诉或直接申请仲裁。

去劳监部门投诉；申请劳动仲裁；
要求赔偿经济补偿金。

收集上班的证据，申请劳动仲裁，要求支付未签合同的双倍工资及经济补偿金、补交社保，具体咨询电话联系我。