公司没有明文规定罚款,现在犯了错误公司罚款一千从我上个月工资
不合理的可以投诉。
你好,单位无权向员工罚款。
您好!不合理的,您的情况属于未足额支付劳动报酬,您可以向劳动监察部门投诉,如果已经不打算在该公司继续干了,可以以此为由发函解除劳动合同,并申请劳动仲裁要求其支付经济补偿。