高飞律师 VIP2019-05-18 18:15

单位违法解除合同每工作一年支付两个月工资。不要主动离职。没有缴纳社保，可以向社保部门投诉要求补交。

您好！单位违法解除合同每工作一年支付两个月工资。不要主动离职。没有缴纳社保，可以向社保部门投诉要求补交。

有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

可以要求单位支付经济补偿或赔偿。可以要求补交社保。单位拒绝的，可以向劳动监察投诉或者直接申请劳动仲裁维权。

可以要求公司支付经济补偿金和失业救济金，但前提是不能主动辞职，协商不成的可以申请劳动仲裁。