入职公司时候没签劳动合同，因为是第二年去该公司上班，说是会加工资

合同纠纷

入职公司时候没签劳动合同，因为是第二年去该公司上班，说是会加工资入职公司时候没签劳动合同，因为是第二年去该公司上班，说是会加工资，报销车费，可是却没加，后来离职了公司打工资时多打了1500给我，公司要求退还，不退会怎样啊，公司说要起诉我，不退会有事吗

问题状态：已过期
提问人：梅子（上海－浦东新区）
提问时间：2019-04-26 22:56

已有6位律师回答了该问题

王可红律师 VIP2019-04-27 07:31

你好，未签劳动合同是公司违法，你不用退还你申请仲裁还可以要求双倍工资差额(工作未超过两年的话)

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徐荣康律师 VIP2019-04-27 09:08

可以提出的

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杨冬梅律师2019-04-26 22:59

已经回答。

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王珂律师2019-04-26 23:07

会被判令返还多余工资

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颜培卿律师2019-04-27 10:15

不当得利会判返还的

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李军律师2019-04-27 23:25

没事的。

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