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您好律师，请问单位3年来一直未为我缴纳社保，为了逃避经济补偿金赔偿
您好律师，请问单位3年来一直未为我缴纳社保，为了逃避经济补偿金赔偿 您好律师，请问单位3年来一直未为我缴纳社保，为了逃避经济补偿金赔偿，在签收我的解除劳动合同通知书前一个小时告知要为我缴纳社保且让我提供相关材料并且录音了，这样情况我该怎么办？他说他已经义务告知了，就不用赔偿经济补偿金了，我该怎样反驳？他告知我之前我已经决定跟单位解除劳动合同了，所以他在我寄出快递后签收快递前一个小时告知我我认为已经没有意义了，这种情况下怎样才能让其赔偿经济补偿金？谢谢
问题状态：已过期
提问人：happy every day（上海－浦东新区）
提问时间：2019-04-24 19:48
提问人：happy every day（上海－浦东新区）
提问时间：2019-04-24 19:48
已有6位律师回答了该问题
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可以按照社保局的规定来处理的
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告知，不管用，要有实际缴纳记录。
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有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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实际没缴纳，违法行为已成立
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你以公司未交社保提出解除，有权要求支付经济补偿金。
但是显然你没有处理经验，为提高把握度，建议委托律师处理。
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