本人离职后公司找各种借口拖欠我最后一个月的工资不给，我当初进保安公司并为签订劳动合同

合同纠纷

本人离职后公司找各种借口拖欠我最后一个月的工资不给，我当初进保安公司并为签订劳动合同本人离职后公司找各种借口拖欠我最后一个月的工资不给，我当初进保安公司并为签订劳动合同，我要怎样要回我的工资，让公司沲欠工资得到什么样的惩罚？

问题状态：已过期
提问人：ask201……（山西－吕梁）
提问时间：2019-04-10 08:26

已有6位律师回答了该问题

李保忠律师 VIP2019-04-10 08:34

协商不成，可以起诉到法院解决。

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李丹律师 VIP2019-04-10 11:07

协商不成，起诉解决

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聂晓东律师 VIP2019-04-11 09:24

可以向当地老丁监察部门投诉

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孙新律师2019-04-10 08:46

去劳动监察大队解决吧，走法律途径成本有些高。

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陈晓云律师2019-04-10 09:18

有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

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冯倩雯律师2019-04-10 15:54

你是可以直接起诉维权的。

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