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去公司做了十几天，还在试用期内，觉得自己不合适，按照试用期辞职办法提前3天告知人事部门
去公司做了十几天，还在试用期内，觉得自己不合适，按照试用期辞职办法提前3天告知人事部门 去公司做了十几天，还在试用期内，觉得自己不合适，按照试用期辞职办法提前3天告知人事部门，工资会发吗 不发的话怎么办
问题状态：已过期
提问人：ask201……（福建－宁德）
提问时间：2019-03-30 17:42
提问人：ask201……（福建－宁德）
提问时间：2019-03-30 17:42
已有4位律师回答了该问题
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可以申请劳动仲裁。
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需要支付工资的，没有支付的话可以到劳动监察大队举报，仍未支付可申请劳动仲裁
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可以申请仲裁
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有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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