我们单位丛过了春节到现在,也不安排上班,单位说了不上班没有工资
委托律师处理
可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益。
你好,不合法,申请劳动仲裁
有正式合同的,提前三十日书面通知即可;在试用期内,提前三天通知即可;用工存在违法行为的,随时可离开;如有不发或克扣工资情形,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁