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公司将我调职到另一家公司，这两家公司共用同一个人力资源部，不同法人
公司将我调职到另一家公司，这两家公司共用同一个人力资源部，不同法人 公司将我调职到另一家公司，这两家公司共用同一个人力资源部，不同法人。公司强迫我签署辞职申请并签订另一公司合同，此前我签的是不定期限合同，如果不签就赔款赔款离职，请问我公司是否违法，我是否可以申请双倍赔偿
问题状态：已过期
提问人：ask201……（山东－烟台）
提问时间：2019-03-20 17:23
提问人：ask201……（山东－烟台）
提问时间：2019-03-20 17:23
已有5位律师回答了该问题
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这是可按照法律规定来处理的
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一般情况下如果法律有规定准确的赔偿标准的，按标准计算，没有标准的建议委托律师代为处理。
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你好，可以起诉的。
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您好，建议您搜集证据，到劳动仲裁维权处理。
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如是违法解除的，可以索要双倍。
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