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劳动纠纷

请问公司对我恶意绩效考核评价减少奖金可以申请仲裁吗

请问公司对我恶意绩效考核评价减少奖金可以申请仲裁吗 去年10月公司内部调整,将我调到开单岗位,此岗位工作量很大,由于我10月刚刚做完眼睛的手术,我和领导反映过几次情况。但是他们不予解决并多次为难我,说我工作中经常出错,后经验证并补属实。然后他们便叫我调岗,我没同意。之后要我待岗,我说这不合法没有同意,年底他们恶意的将我的绩效考核评分很低,和去年相差很多。我可以就此申请劳动仲裁吗?
问题状态:已解决
提问人:王粒粒(北京-西城区)
提问时间:2013-01-29 09:57
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