孙新律师 VIP2019-03-11 18:40

这种情况可以要求经济赔偿

 孙新律师 VIP2019-03-11 18:50

要求赔偿

 孙新律师 VIP2019-03-11 19:45

你好，若公司违法解除劳动合同，可以要求双倍支付经济补偿金，根据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

 孙新律师 VIP2019-03-12 16:29

申请劳动仲裁

可以要求补偿或赔偿 可以委托律师介入处理

可以仲裁要求 赔偿，可以委托律师帮助代理维权

如果无法协商，需要申请劳动仲裁

您好，建议委托律师提起诉讼

属于违法辞退的，有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。

你好：根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

你好，可以申请劳动仲裁

如被侵权可直接起诉维权。

可以要求经济赔偿

如果无法协商，需要申请劳动仲裁

建议委托律师详谈

如与单位协商一致解除，您可获得入职以来一年一个月的经 济补偿金，如单位涉嫌非法解除，您申请劳动仲裁，要求单位承担 非法解除劳动合同经济补 偿金。