中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
未签劳动合同要支付双倍工资,未过时效,具体情况可以来电咨询。
如果你还在公司工作,就没有超过。
你问这个问题,是想继续在公司做,然后找公司协商?
还是想离开公司,向公司要求赔偿?
具体事宜,你可以免费向本律师电话咨询。
不是。
劳动仲裁时效是一年,如果你还在公司工作,就没有超过。
不完全是这样。您可在律师帮助下准备证据并维权;若在深圳,可随时电话联系我,我可为你分析,告诉你法律依据及如何操作,相信对您会有所帮助。(深圳李雪波律师:13267039593;Q:961451933)