您好，不需要支付违约金！

您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿， 但支付 工资。如用人单位行为违法，员工依据法定原因辞职，可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议，可以一并申请劳 动仲裁，建议委托律师介入处理。

您好，不需要支付违约金！

只要提前三十天辞职即可。劳动合同法第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。期满之日既可自离。
递交辞职（要有书面证明，带时间的，就是通常意义上的辞职信）申请即可，自己一定要留底，要有老板的签字证明，或者带时间的电子邮件也可以做证明。

你好，一般不需要支付

您好，是不需要支付违约金的。

你好，建议和对方协调解决，必要时可以收集证据向法院起诉。

你好，不需要支付经济补偿金

你好，不需要支付违约金！