毕丽荣律师 VIP2019-01-09 21:10

这是可以按照社保局的规定来处理的

 年遇春律师 VIP2019-01-09 21:10

要求补缴社保。

 吴丁亚律师 VIP2019-01-09 23:37

您好，可以主张

 高飞律师 VIP2019-01-10 15:56

还能给

还能给

您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

可以要求单位给你补缴

你好，可以要求补缴。

你好，建议你咨询社保局，看公司是否已给您缴纳了社保。如果没有，可以要求公司补缴。

可以要求补的。

你好,用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费，所应承担的责任包括：（一）赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。（二）承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。（三）承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。（四）承担基本养老保险有关的罚款等费用。（五）赔偿给劳动者造成的其它费用。如因用人单位欠缴社会保险费，致使不能及时转移档案而影响劳动者重新就业的工资损失等等。 如果因用人单位未为劳动者办理社会保险产生纠纷，劳动者要求赔偿损失的，可以直接向人民法院起诉。

你好 按照社保局的规定来处理

可以，要求补缴社保

您好，如存在未足额缴纳的，您可要求单位缴纳。

你好：根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

要求补缴社保。