合同纠纷
您好：劳动合同签定之前的工龄认定法院以不属于劳动争议驳回起诉
您好：劳动合同签定之前的工龄认定法院以不属于劳动争议驳回起诉 您好：劳动合同签定之前的工龄认定法院以不属于劳动争议驳回起诉，请问怎样依法维护合法权益？法律依据有那些？谢谢！
问题状态：已过期
提问人：ask201……（宁夏）
提问时间：2019-01-04 09:23
提问人：ask201……（宁夏）
提问时间：2019-01-04 09:23
已有5位律师回答了该问题
-
这个只能跟社保局交涉，无法通过诉讼解决
-
向法院起诉
-
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
-
向法院起诉维权，耐心等待判决结果。
-
你好，可以委托律师处理，详情可电话联系
咨询专业律师
相关咨询
- 您好：劳动合同签定之前的工龄认定法院以不属于劳动争议驳回起诉 4个回复
- 您好：劳动合同签定之前的工龄认定法院以不属于劳动争议驳回起诉 2个回复
- 因认定无效劳动合同、特定条件下订立劳动合同、职工流动、用人单位裁减人员、经济补偿和赔偿发生的劳动争议 3个回复
- 我在网上申请了贷款，签定合同后要交一千元，不交的话属于违约，要去法院起诉我 2个回复
- 劳动争议：没有签劳动合同老板不发工资 3个回复
- 公司不与我签定劳动合同，我又属于第三方管理，请问如何维权？ 2个回复
- 未签定劳动合同劳动争议案 0个回复
- 劳动争议仲裁委不予受理超过15天还可以向法院起诉吗 3个回复
