你好,我在一家公司上班8年,现在修假去医院检查,领导不批假,
协商不了可以投诉或者申请劳动仲裁。
可以先请假,事后提供医院的诊疗材料。到时公司若强行按旷工处理,可申请劳动仲裁维权。
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁