劳动纠纷
如何合法办理旷工员工的退工（解除劳动合同）
如何合法办理旷工员工的退工（解除劳动合同） 我公司有一员工未经请假无故离岗6天，按照公司规定连续旷工5天公司可与其解除劳动合同（此规定员工本人已经阅读签收），想咨询一下如何合法办理退工。是否需要将解除劳动合同决定交由工会，工会同意后出具解除劳动合同通知书寄到员工本人。如果公司没有成立工会如何处理？
问题状态：已过期
提问人：青青榕（江苏－无锡）
提问时间：2013-01-16 10:30
提问人：青青榕（江苏－无锡）
提问时间：2013-01-16 10:30
已有3位律师回答了该问题
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劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的，单位可以随时解除劳动合同。
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需要合理的程序和确凿的事实，具体可以直接电话与我联系。
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你好：
无需提交工会。可直接发出解除通知。
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