公司辞职不批,还不按劳动法 。我想告公司 我要走哪些程序
你只要按正常程序辞职即可,不需要公司批准。
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿。
有争议的,向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁。
劳动争议要先申请劳动仲裁。
一、你可以去申请劳动仲裁。
在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了过用期,你提前30天以书面形式就行了。
你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱。
若因你的提前离职给公司造成损失,应赔偿损失,但这种情况主要是针对高级管理人员或技术人员。