我是一名通信服务行业维护工作人员，我想咨询一下我在公司上班全年除了法定假日无双休 我是一名通信服务行业维护工作人员，我想咨询一下我在公司上班全年除了法定假日无双休，并且法定假日也要值班，平时每天工作时间都是不固定，比如晚上如果有故障都必须要去处理(00:00-06:00不算)，并且还经常在办公室加班改资源加班到凌晨几点钟，公司也不给加班工资说是安排的事情没做完，这次集团公司检查安排我们在连续工作30多个小时，结果检查到有问题就扣我们工资(一个月工资3000左右就扣1000)也没有加班可言，按照国家法律请问公司有侵犯我们劳动人的权益吗？