年遇春律师 VIP2018-11-29 10:28

向劳动局行政部门投诉或申请劳动仲裁维权。

你好，是可以的。 我的补充： 2018-11-29 09:31

可以先向劳动监察大队投诉，请问你们签订了劳动合同吗？工作多长时间了呢？公司有为你们买社保吗？之前都是怎样发放工资的呢？看到您的问题时间较晚，没有及时回复您的咨询，敬请谅解。具体情况您可以来电或转一对一咨询，我们尽可能维护您的合法权益。

可向劳动局投诉或申请劳动仲裁维权。。。。。。

可向当地劳动保障监察大队投诉解决。

可以的

你好，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。

你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

你好。拖欠工资可以向劳动局行政部门投诉或申请劳动仲裁维权。有需要可以联系我

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁