其他
试用期辞职 公司交了下个月的社保 公司要我承担全部的费用 合
试用期辞职 公司交了下个月的社保 公司要我承担全部的费用 合 试用期辞职 公司交了下个月的社保 公司要我承担全部的费用 合理吗 不合理我该怎么办
问题状态：已过期
提问人：猫（浙江－温州）
提问时间：2018-11-27 22:06
提问人：猫（浙江－温州）
提问时间：2018-11-27 22:06
已有3位律师回答了该问题
-
你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
-
不合理劳动仲裁维权
-
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
咨询专业律师
相关咨询
- 你好我是试用期员工到转正期，公司没有给我转正拖了20天，我自己辞职后公司说要我承担2个月社保费用 1个回复
- 我9月18号提出辞职，30号正式离职，公司要我承担10月份的全部社保费用 5个回复
- 试用期三个月，在试用期内辞职，社保和公积金怎么办?需要怎么处理呢~社保我是来到本公司才买的 3个回复
- 试用期间离职没满一个月，公司缴纳的社保全部个人承担，合理吗 3个回复
- 公司规定员工请假期间社保费用全部承担合法吗 7个回复
- 入职未满一个月，家里有事辞职，公司说所缴纳社保公积金部分全部个人承担合理吗 6个回复
- 员工辞职后被告知因工作失误，造成公司损失2000元，损失费用由员工全部承担 2个回复
- 离职两年，社保一直没停，公司要我承担全部费用这合理吗 5个回复
