律师们晚上好请问一下。一家私人公司。聘用一名员工。做了有一个月左右

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律师们晚上好请问一下。一家私人公司。聘用一名员工。做了有一个月左右律师们晚上好
请问一下。一家私人公司。聘用一名员工。做了有一个月左右。然后老板要把这活承包给别的人干。不用原来的员工了这种有没有赔偿？

问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖北－孝感）
提问时间：2018-11-15 20:50

已有10位律师回答了该问题

蒙彦军律师 VIP2018-11-15 20:52

根据合同约定处理

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陈铠楷律师2018-11-15 22:10

根据合同约定处理

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冯倩雯律师2018-11-15 22:58

你这边的问题，根据合同约定处理

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刘琬琳律师2018-11-16 09:09

您好，签订劳动合同了吗？合同是怎么约定的呢？您表述的案件不是很清楚，方便的话请来电详谈，希望能够帮到您。

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邓普云律师2018-11-16 10:34

您好，这种情况是需要支付员工经济补偿金的，具体情况您可以来电咨询我们详谈。

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张梅律师2018-11-16 10:44

您好，您这种情况是有赔偿金的。如果您方便的话，具体细节可以来电与我详谈，咨询免费。我会尽可能维护您的合法权益。

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丁嫣律师2018-11-16 11:42

您好，请问是否有与公司签订劳动合同？如果没有，是否能证明与公司之前存在事实上的劳动关系，例如考勤记录、工牌等证据。公司如果无故辞退员工是需要支付经济补偿金的。

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李晓玲律师2018-11-16 11:49

根据合同约定处理

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姚雷律师2018-11-16 13:02

你好，可以要求老板支付补偿金，建议你们协商解决。

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谢涛律师2018-11-16 17:53

有经济补偿

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