工厂换了新老板,需要老员工重新签订合同,签了合同就和以前的工厂没有关系了
这是可以按照合同的约定来履行的
如果只是换老板,单位没有变,工龄是连续计算的
可以按照合同的约定来履行的
工龄应该连续计算。
你如你所说,我认为:可以按照合同的约定来履行的
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁