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 劳动纠纷

没有证据证明是公司的员工怎么维权

没有证据证明是公司的员工怎么维权 9月1日开始上班一直到10月17日,试用期1个月,一直没有签劳动合同,老板口头承诺15号发工资,本身是每月20号发工资,实际是17号没有发工资,我就申请了离职,说上到17号,18号就不来上班了,老板说:“你要走可以,上个月的工资我20号发,这个月的工资你一分钱都别想得到”相当于我半个就是白做了,没有工资
我已经去了劳动监察部门投诉,他们要我提供证据,证明我是公司的员工,才肯立案,我没有工牌,没有打卡记录,没有劳动合同,也没有工资条,没有办法提供证据,这样我要怎么维权呢
问题状态:已过期
提问人:xioaxi……(湖南-长沙)
提问时间:2018-10-18 17:32
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