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公司制度产假只有一个月，领导说一直以来都是这样，不是说改就能改的
公司制度产假只有一个月，领导说一直以来都是这样，不是说改就能改的 公司制度产假只有一个月，领导说一直以来都是这样，不是说改就能改的，处于和公司还有私人感情，这样合不合法？我要不要去投诉，我该怎么做？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（安徽－合肥）
提问时间：2018-10-18 10:05
提问人：ask201……（安徽－合肥）
提问时间：2018-10-18 10:05
已有6位律师回答了该问题
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不合法，产假是根据法律规定确认的
追问：那我该怎么做维护个人权益？追问：可是和领导沟通了没用，该如何处理 -
这是不合法的
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这是不合理的
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您好，应依照法律规定的产假时间。
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答：公司规定不能与法律规定冲突，因此是不合法的。
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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