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虽然跟领班说过辞职，但是时间未到，突然被领班通知明天可以不做了
虽然跟领班说过辞职，但是时间未到，突然被领班通知明天可以不做了 虽然跟领班说过辞职，但是时间未到，突然被领班通知明天可以不做了。本人也对她说没跟老板娘说过，我也没说不干。她说她当真了，她可以做主辞退我。那我这是属于被动辞职吗。我能拿到做到满三个月就有的工资吗？因为这不是我不愿干的，是别人强迫性的还是非常突然的辞退我，没有提前通知。
问题状态：已过期
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2018-10-13 05:20
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2018-10-13 05:20
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你好，做不满三个月也有工资的
追问：我这是属于被动辞职吗？毕竟我没跟老板说，也就是说我还处于想干的情况。她一个领班就因为我口头上的对她说，且，她是突然辞退我，相当于当天扫地出门，理由是我跟她说过不干，她这里人手够。追问：我那单位，它做满三个月和做不满三个月工资是不一样的，她这样就辞退我，也许会让我没有该得到的工资。并非个人意愿，我能拿到该得到的工资吗？回答：工作了不发工资是违法的，只要你工作了，单位就要支付工资的追问：没有签合同，也可以去劳动局说吗回答：没有劳动合同要支付双倍工资的 -
你有权主张被违法辞退。
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不支付你工资违法，你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。
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正常出勤的工资可要求支付
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申请劳动仲裁
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