合同期内递交辞呈,他们让我提前走是否要给我经济赔偿?
双方互不赔偿。
劳动合同法只有两种情况规定了违约金,一是竞业限制;二是专项培训;如你没有这两项则不用承担违约金,你提出辞职申请后,公司可以提前让你离职。
除竞业限制协议,专项培训协议外,单位不能要求员工承担违约责任。员工提前三十天书面辞职,可以与单位解除劳动关系。
可以不赔偿
看有无培训费