其他
哺乳期间，宝宝现在5个月，公司因经营状况问题宣布破产，但社保报销了一部分生育津贴一万多元
哺乳期间，宝宝现在5个月，公司因经营状况问题宣布破产，但社保报销了一部分生育津贴一万多元 哺乳期间，宝宝现在5个月，公司因经营状况问题宣布破产，但社保报销了一部分生育津贴一万多元，但休产假期间这半年的工资还需要补偿吗
问题状态：已过期
提问人：王利景（安徽－芜湖）
提问时间：2018-09-27 21:59
提问人：王利景（安徽－芜湖）
提问时间：2018-09-27 21:59
已有2位律师回答了该问题
-
需要依法补偿
-
公司应该支付的劳动类费用，在破产清偿时是优先清偿的。你可以与破产管理人联系
咨询专业律师
相关咨询
- 哺乳期公司倒闭，社保报销了一部分生育津贴一万多，公司还需要支 3个回复
- 今年5月7号宝宝出生，现在已经9月底了，生育津贴社保中心早已打到公司 4个回复
- 生育津贴公司告诉我社保报销的只有9100多元，我自己去查社保实际报了10800多 3个回复
- 社保生育津贴保销下来了，得了支票，公司账户有些问题，迟迟不能提现 0个回复
- 公司欠缴社保导致生育津贴报销不了，这个费用该由公司承担吗？有什么条文的相关规定 1个回复
- 我产假期间工资未发，现在生育津贴下来，公司要扣我产假期间的社保个人部分 2个回复
- 关于生育津贴与正常工资差额部分发放时间的问题，公司以最低基数1720帮我购买的社保 1个回复
- 生育津贴领取问题：公司一直以来的政策是产假期间工资正常发放，同时个人可以领取社保工资 5个回复
