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 劳动纠纷

老板事先没有通知你就暂扣着工资,因为工作问题,需要查一些帐,老板说没查清楚就不给发工资

老板事先没有通知你就暂扣着工资,因为工作问题,需要查一些帐,老板说没查清楚就不给发工资 老板事先没有通知你就暂扣着工资,因为工作问题,需要查一些帐,老板说没查清楚就不给发工资,我自己方面可能有些疏漏,可能需要扣钱,但是上月工资是不是该正常发,有问题可以扣到这个月,每个人打工也不容易,也需要生活,起码可以先付一半工资,不能全都扣着不发吧,算不算违反劳动法,老板是开的店。私人的
问题状态:已过期
提问人:ask201……(山西-太原)
提问时间:2018-09-22 09:20
已有4位律师回答了该问题
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