我跟一个私立学校签了合同,但是不干了,他让我赔钱
合同怎么签的,因为什么原因不干了。
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿
按你的说法,我的建议是:一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿
这个劳动合同,不需要承担赔偿 。
您好!您咨询的法律问题答复如下:按照当时合同约定履行。
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿
合同如何约定的