赶人走 以无敌的条理扣工人工资 会不会触犯劳工法 我想知道  被公司裁员后    给结工资的时候  公司员工说什么以公司的条例  被辞退的工人工资会扣500元 我想知道这会不会 触犯劳工法   该公司是娱乐场所     工资很低     月1800左右      我大概工作10天   被扣500元的话  几乎就等于白干了半个月    他们单方面看人不爽就让人走人     前几天因有人迟到  就叫人直接走人    这算不算以自己的职位高   所以可以把一些外围的人不当一回事   我很想知道我能不能用法律手段拿回自己的东西