合同纠纷
你好 请问在公司工作了26天 没有签订劳动合同 公司忽然无故
你好 请问在公司工作了26天 没有签订劳动合同 公司忽然无故 你好 请问在公司工作了26天 没有签订劳动合同 公司忽然无故辞退我开具了解除劳动合同通知书和证明 但我没有签字 公司还威胁我第二天不准来上班 。请问我有证明与公司劳动关系的证据 通过劳动仲裁可以获得赔偿吗？
问题状态：已过期
提问人：柚（湖南－长沙）
提问时间：2018-07-26 16:58
提问人：柚（湖南－长沙）
提问时间：2018-07-26 16:58
已有2位律师回答了该问题
-
这是可以直接诉讼来要求赔偿的
-
属于违法辞退的，有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。我
咨询专业律师
相关咨询
- 你好，请问我在我所在的公司已经工作三个月多月了，可是他们并没有与我签订劳动合同 4个回复
- 你好，我在公司工作47天 无故突然被辞退，月薪2500，没有签订合同 1个回复
- 我在某公司工作八个月了，公司一直没有签订劳动合同，请问无劳动 0个回复
- 在公司工作了三年，第一年未签订劳动合同，现在合同到期，不续签，并且从来没有年假，请问有哪些赔偿？ 4个回复
- 你好，请问与公司签订劳动合同4年到现在工作2年合同未到期，公司要解除劳动合同 1个回复
- 邓律师，你好！我想请问下没有签订劳动合同，但是我在公司工作了快一年了 2个回复
- 罗律师你好`！请问我在一公司工作七年了`可没和公司签订合同现无故辞退我↖ 2个回复
- 你好！我想请问，我以劳动仲裁过了，要求公司老板在我工作的近8个月里没有签订劳动合同赔偿我双倍工资 9个回复
