合同纠纷
我们老师介绍个暑期工，说干一个月就行，开工资，今天领导说我们签了两个月合同
我们老师介绍个暑期工，说干一个月就行，开工资，今天领导说我们签了两个月合同 我们老师介绍个暑期工，说干一个月就行，开工资，今天领导说我们签了两个月合同，老师签的，提前走扣工资，老师有法律责任吗？
问题状态：已过期
提问人：多愁又善感（天津－滨海新区）
提问时间：2018-07-18 21:39
提问人：多愁又善感（天津－滨海新区）
提问时间：2018-07-18 21:39
已有2位律师回答了该问题
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这是可以 申请仲裁来要求支付工资的
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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