我想问一下，70岁的老人一家清洁公司形成的雇佣关系是否为劳动关系 我想问一下，70岁的老人一家清洁公司形成的雇佣关系是否为劳动关系。如果在上班途中出现了非本人以外原因的交通事故能否认定为工伤，是否可以请求工伤认定。另外如果这个公司解除了劳动关系或者劳务关系，能否要求补偿或者赔偿？
以上问题请回答一下，谢谢