劳动纠纷
员工违规行为，有劳动纪律方面的法律法规吗
员工违规行为，有劳动纪律方面的法律法规吗 员工违规行为，如涉赌，有劳动纪律方面的法律法规吗
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提问人：zxz37（江苏－苏州）
提问时间：2012-12-07 10:10
提问人：zxz37（江苏－苏州）
提问时间：2012-12-07 10:10
已有5位律师回答了该问题
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劳动法、劳动合同法
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由单位依法制定，如犯罪的，按劳动合同法第39条可辞退并不支付赔偿金。
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有违法行为可以考虑解除劳动合同 按照单位制度办理
如果是犯罪的话 那是明确可以解除并且不支付补偿金的 -
您好！单位可以以此与劳动者解除劳动关系
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由单位依法制定，如犯罪的，按劳动合同法第39条可辞退并不支付赔偿金。
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