劳动纠纷
发现老板养小三应该怎么做呢？
发现老板养小三应该怎么做呢？ 公司老板养小三，生了一个私生子，并让小三参与公司经营给10%的股份，作为知情人应该怎么做呢？
问题状态：已解决
提问人：wuchan……（广东－东莞）
提问时间：2012-12-06 09:08
提问人：wuchan……（广东－东莞）
提问时间：2012-12-06 09:08
-
通过正当程序处理。
已有12位律师回答了该问题
-
此事系道德行为，不属于法律禁止行为，知情人不举报不负法律责任。
-
这个应该受到道德谴责。但法律上你还没有干涉的权利。
-
此事系道德行为，不属于法律禁止行为，知情人不举报不负法律责任。
-
自己掂量。
-
与你无关，属于老板个人私事
-
只要你的利益没有受损，这和你又有什么关系那？
追问：违反公序良俗，与大家都有关系回答：那您就用道德去谴责他，让他良心上过不去 -
私领域问题，非当事人的，法律无权干涉
-
这个在法律上你无权干涉
-
没有影响到你的权益的话你无权干涉
-
道德谴责
-
你好：你有什么想法和目的
追问：没目的，只是为了净化公序良俗
咨询专业律师
相关咨询
- 老板欠四个月工资跑路了，应该怎么处理。 4个回复
- 老板拖欠工资我想写诉状应该怎么写 2个回复
- 租来的房子，现在供热厂刚刚对暖气管试压，发现屋子里的暖气管向外喷水,现在这种情况应该怎么处理？ 9个回复
- 我的电动车在厂里被偷了，应该怎么跟老板说要求赔偿 5个回复
- 交通事故双亡，事后发现一方责任，法律上应该怎么处理 2个回复
- 老板拖欠工资应该怎么要？ 1个回复
- 老板说辞退我，我怎么办啊，我应该怎么做，才会拿到我那份应得的钱啊？ 2个回复
- 二代身份证不小心丢失了，过了一个多星期才发现，现在应该怎么做？ 1个回复
