经济仲裁
从国企调入另一个国有控股企业后，企业经营不善欲转让另一个股份有限公司，本人欲解除合同，其32年工龄补
从国企调入另一个国有控股企业后，企业经营不善欲转让另一个股份有限公司，本人欲解除合同，其32年工龄补 本人从国企（工作26年）调入另一个国有控股企业（工作6年）后，企业经营不善欲转让另一个股份有限公司，请问，本人工作32年了，若不想去另一个股份公司解除合同，那现有企业支付经济补偿金是否应该按我的实际工龄32年予以计算？
问题状态：已过期
提问人：刘冬玲201……（贵州－贵阳）
提问时间：2012-12-05 17:02
提问人：刘冬玲201……（贵州－贵阳）
提问时间：2012-12-05 17:02
已有4位律师回答了该问题
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估计算不了32年工龄的哦
追问：那另一个企业前景难料，我不想去的话，现有企业应如何安置我？回答：你不想去的话就给经济补偿咯！ -
主动辞职一般无补偿，协商解除合同可以。
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去劳动局咨询
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主动辞职不能获得经济补偿金，公司解除可以，具体的案件情况需要全面了解，方能给出准确的答复，建议你携带相关材料与律师面谈。如需帮助，可致电本律师面谈
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