合同纠纷
请问，一年的合同，合同中写明，合同期过后可以提前30天申请离职
请问，一年的合同，合同中写明，合同期过后可以提前30天申请离职 请问，一年的合同，合同中写明，合同期过后可以提前30天申请离职，合同期内离职需要支付一个月工资违约金，我没有经过培训，没有培训费用，工作也没有保密性质。
合同期内离职需要支付违约金吗？直接走人会有什么后果？
合同期内离职需要支付违约金吗？直接走人会有什么后果？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（辽宁－大连）
提问时间：2018-06-29 18:14
提问人：ask201……（辽宁－大连）
提问时间：2018-06-29 18:14
已有4位律师回答了该问题
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这是可以按照自己主张来提交相关证据的
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不需要支付违约金。
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不用支付违约金
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿 -
可以按照自己主张来提交相关证据
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