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 劳动纠纷

我因为在该厂工作多年。每次加最底工资老板变相压加班时间。每次都少七八百

我因为在该厂工作多年。每次加最底工资老板变相压加班时间。每次都少七八百 我因为在该厂工作多年。每次加最底工资老板变相压加班时间。每次都少七八百。变相使员工离职。因为我年纪偏大社保差四年才够甚本年限。无奈这样老板算不算变相裁员。我如何可以维护自己的利益。
问题状态:已过期
提问人:ask201……(广东-广州)
提问时间:2018-06-26 23:21
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