法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
请问星期六日我正休时间,公司要求强行加班,我没去加班,他给我算了旷工
请问星期六日我正休时间,公司要求强行加班,我没去加班,他给我算了旷工 请问星期六日我正休时间,公司要求强行加班,我没去加班,他给我算了旷工,扣我三天工资,合理吗
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(广东-深圳)
提问时间:2018-06-26 10:32
已有
4
位律师回答了该问题
年遇春律师
VIP
2018-06-26 11:55
加班可以要求加班费。
电话咨询
在线咨询
法律咨询律师
2018-06-26 10:34
不合理。
电话咨询
在线咨询
刘刈律师
2018-06-26 10:39
你好,根据签订的合同约定处理,协商不成可以到劳动局投诉
电话咨询
在线咨询
陈晓云律师
2018-06-26 11:00
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
请问公司强行要求员工加班,而且加班时间多的个月长达120小时
2个回复
公司在我休息日时要求我来加班,但是我想休息,领导说不来加班的一律算旷工,请问这样合理吗
2个回复
我单位领导强制要求星期六日加班,而且不给加班费,我如果不去加班算不算旷工
0个回复
请问我们公司过年放假,用平时星期六日加班来调,这样合理吗
1个回复
我现在公司的微信群特别多,经常六日或者下班后也发需要在微信上沟通,请问这是否属于加班已超出工作时间。
2个回复
请问我们公司签合同是上4休2.,可公司现在要强行变成对班倒,那样我们每月工作时间就长达300多小时
7个回复
在公司上班三年长时间加班没有加班费请问离职后可以维权不
5个回复
请问公司安排清明节休假3天,后来报考勤要求用加班工时或者年休
1个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点