你好：
    老板的赔偿较少。至少有工伤9级，赔偿金就该6万多，不包含医疗费。可委托律师处理。

建议采取如下措施：1、申请工伤认定，2、工伤认定后，申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。


无法认定工伤，可以起诉要求赔偿。若需帮助，可来电或预约当面咨询。

直接到法院起诉解决，起诉后由法院委托鉴定机构作伤残鉴定，根据鉴定结论进行相应赔偿。

属于工伤，建议申请工伤认定和劳动能力等级鉴定；赔偿5万肯定不够。

申请工伤鉴定，以鉴定结果要求老板赔偿，5w肯定是少了。老板要是不肯赔就起诉他，老板要是施工是没有资质的，连甲方一起告，请个律师吧，能帮你把利益最大化。

建议还是申报工伤要求依法赔偿