劳动纠纷
因超龄与公司签订了1年的劳务协议，现在半年公司要求提出解除劳动关系
因超龄与公司签订了1年的劳务协议，现在半年公司要求提出解除劳动关系 因超龄与公司签订了1年的劳务协议，现在半年公司要求提出解除劳动关系，是否应该给予补偿
问题状态：已过期
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2018-06-20 11:05
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2018-06-20 11:05
已有6位律师回答了该问题
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可以要求补偿
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如果已经到法定退休年龄，不属于劳动关系。不适用劳动法
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可以要求补偿
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你好：如何讲：超龄？
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根据合同约定判断。
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如属劳务关系，则解除没有补偿。
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