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劳动纠纷
QQ和邮件记录截图拿去公证鉴定后,能否作为加班有力证据?
QQ和邮件记录截图拿去公证鉴定后,能否作为加班有力证据? QQ全天工作交流谈话记录的截图和发送工作文件的邮件往来记录截图能否作为平时法定节假日加班的唯一有力证据?
(没考勤,同事要继续在公司上班不敢出来作人证)
问题状态:
已过期
提问人:sjskoo(福建-泉州)
提问时间:2018-06-08 15:02
已有
1
位律师回答了该问题
黄嘉坤律师
2018-06-08 15:28
你好 可以申请劳动仲裁
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