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律师你好，我工厂在深圳搬迁到东莞了，这样我们应得到相关的赔偿金吗？如果得到赔偿金是如何赔偿给我们的
律师你好，我工厂在深圳搬迁到东莞了，这样我们应得到相关的赔偿金吗？如果得到赔偿金是如何赔偿给我们的 律师你好，我工厂在深圳搬迁到东莞了，这样我们应得到相关的赔偿金吗？如果得到赔偿金是如何赔偿给我们的。我2017年到现在我工资一直都是4600元，赔偿是不是按我现在的每个月工资一年一个月工资赔偿，还是按底薪赔偿的。我在这个厂已经工作十三年了，合同到现在只签一次。而且工厂没有给我买养老保险。希望律师帮帮我，谢谢你们了
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2018-06-06 10:14
提问人：ask201……（广东－深圳）
提问时间：2018-06-06 10:14
已有14位律师回答了该问题
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可以申请仲裁要求补缴社保和经济补偿。
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按照实际高工资发放标准
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你好，公司搬离深圳市的，员工不去可以要求每工作一年补偿一个月的经济补偿金，以离职前12个月的实际平均工资为计算基数（你工作十三年就是13乘以月平均工资）。公司没有买养老保险可以去社保局投诉，要求补缴。如需法律帮助可来电咨询。
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以劳动合同法第四十条的规定，可以获得经济补偿金
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你好，工厂跨市搬迁的，员工可以要求每工作一年补偿一个月的经济补偿金，以离职前12个月的实际平均工资为计算基数。未购买保险的，可以向社保局投诉，要求补缴。如需帮助，欢迎来电
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工作一年补偿一个月工资
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你好，可要求支付经济补偿金。
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你的情况，我建议直接委托律师仲裁，主张保险，经济补偿等
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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你好，工厂异地搬迁的，员工可以要求每工作一年补偿一个月的经济补偿金，以离职前12个月的实际平均工资为计算基数。未购买保险的，可以向社保局投诉，要求补缴。
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每工作一年补偿一个月的经济补偿金
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按照实际高工资发放标准
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按前12个月平均应发工资*工作年限。
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如你所说，按照实际高工资发放标准
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