在劳动合同中违约金约定是无效

无效。

无效。

根据具体情况确定.

无效。

违约金无效。

约定无效

按无效处理

应该无效，最好能找律师面谈

就看是什么时候签的了，如果是现在签的就条款无效，合同有效。QQ172409632

在上述情况下，不能约定违约责任，该约定无效。