吴丁亚律师 VIP2018-05-20 20:58

您好，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果您认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成，可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。
具体法律问题可以带证据来炜衡律所面谈，欢迎打电话法律咨询吴丁亚律师团队。

可以 申请工伤

你好，可以申请工伤认定

搜集证据法院起诉维权

你好，可以申请工伤认定

您好，您可以申请工伤认定并要求享受工伤待遇

您好，建议您申请工伤鉴定，根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如果老板无力赔偿，您可以要求法院强制执行

你好，可以调查对方财产情况，去法院申请财产保护，再请法院强制执行。如没有财产，去法院申请延缓执行，等对方有财产时申请执行！