劳动纠纷
关于工作期间受伤后病假的相关问题
关于工作期间受伤后病假的相关问题 在单位工作期间受伤，但因伤势较轻，未申请工伤。医院大夫开假建休三天，单位要按病假处理扣除工资，请问用人单位这样做合法吗？
问题状态：已过期
提问人：132120……（天津）
提问时间：2018-05-07 17:30
提问人：132120……（天津）
提问时间：2018-05-07 17:30
已有3位律师回答了该问题
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不合法。
追问：你好。那么我应该如何维护自身的合法权益呢？单位的意思是医药费全额报销，但病假要扣钱 -
你好，不合法的。。
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你好，建议先申请工伤认定。
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