员工没有把付出去的押金收回来，金额有3万多，且租赁公司也没有开具12万多的发票给经办人 员工没有把付出去的押金收回来，金额有3万多，且租赁公司也没有开具12万多的发票给经办人，导致经办人公司财务挂账16万多，现在经办人要离职，公司要求经办人把押金退回后办完结算才准予办理离职手续。公司比较强硬，如果走仲裁的话，会是怎么样的结果？能顺利拿到离职证明？需不需要赔偿？如果要赔偿，赔偿金额是多少？