蒋艳超律师 VIP2018-04-10 15:02

可到劳动部门投诉处理

可到劳动部门投诉处理

可以申请仲裁维权

劳动监察部门投诉，也可以直接申请劳动仲裁。

你好，能够主张要回
请问现在离职没有，之前工作怎么发放，可以找劳动监察，
如果你方便的话,请来电说，具体情形你可以通过我个人页面下的号码联系我近一步免费咨询，希望可以帮到你。
看到你的问题时间较晚，没有及时回复你的咨询，敬请谅解。

可到劳动部门投诉处理

您好，可以尝试找当地的劳动监察大队投诉。

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

劳动监察部门投诉，也可以直接申请劳动仲裁。

可以到劳动部门投诉。

可以向单位所在地劳动监察投诉或申请劳动仲裁。劳动仲裁只有一年时效，从你离职开始起算，超过时效法律将不会支持。

可以，可以要求双倍工资。具体可来电详询。

您好！这种情况的话你这边尽量找对方打个欠条然后再找劳动部门或者是法院起诉

您好，有工资单工作服工作证等等可以证明劳动关系的存在。您可以尝试去劳动监察大队进行投诉也可以先去劳动仲裁委申请劳动仲裁要求给钱，之后再考虑其他法律途径。看能否以最小的成本解决问题，如果单位一直拖延，那您也不要犹豫，考虑诉讼解决。对于证据这块儿不懂的可以来电说明事情的具体经过帮您详细分析指导一下。

你好,根据你的描述,你是可以通过劳动仲裁来维护你的权益的,请问你是否保留有当初为对方工作的证件,证人,聊天记录或者工牌号呢？拖欠了多少钱的工资呢？建议你明早来电跟我说说具体的情况怎么样,方便我更好地帮助到你